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2024年度招聘考試專題
招考招聘詳情

二連浩特賽烏素機場管理有限公司2018年公開招聘工作人員公告

發(fā)表時間:2018-12-29 15:29

二連浩特機場位于二連浩特市區(qū)東南27公里處,距208國道3公里,距國境線32公里。機場占地面積2379余畝,國內(nèi)航站樓建筑面積5042.83平方米,國際航站樓建筑面積5500平方米,飛行區(qū)等級為4C級標準,跑道全長2800米,停機坪面積共計4萬平方米,設(shè)有6個停機位(其中遠機位1個);可滿足波音737-800、空客A320、A319及以下機型客機起降,同時設(shè)計可滿足吞吐量旅客80.6萬人次/年、貨郵吞吐量8060噸/年,高峰期每小時636人次的使用。2010年4月1日二連浩特機場正式通航,機場目前已開通二連-北京、二連-呼和、二連-天津國內(nèi)航線,二連浩特至蒙古國烏蘭巴托國際臨時包機航線旺季運行。

為滿足二連浩特賽烏素機場管理有限公司工作發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員26人,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

崗位

人數(shù)

招聘要求

備注

管制員

2

  1. 年齡:1992年1月1日后出生;

2.學(xué)歷及專業(yè):國家認可的普通高校全日制理工類本科畢業(yè);

3.英語水平:大學(xué)英語等級考試四級(含)或全國英語等級考試三級(含)以上。

4.身體條件:符合《民用航空人員體檢合格證管理規(guī)則》規(guī)定的Шa級體檢合格證醫(yī)學(xué)標準。

5.具備的基本素質(zhì):

(1)快速反應(yīng)和鑒別能力;

(2)對數(shù)字的敏感力;

(3)較強的立體空間想象力和判斷能力;

(4)良好的語言表達能力及邏輯性;

(5)較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;

(6)協(xié)調(diào)的運動神經(jīng)能力;

(7)較強的預(yù)測能力;

(8)決策能力和應(yīng)變能力;

(9)較強的自我情緒控制能力;

(10)較強的協(xié)調(diào)能力。

6.經(jīng)“管制+1”培訓(xùn)后,取得民用航空空中交通管制基礎(chǔ)培訓(xùn)合格證。


航務(wù)設(shè)備機務(wù)員

1

1.年齡:1992年1月1日后出生;

2.學(xué)歷及專業(yè):大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,通信工程、網(wǎng)絡(luò)信息、機械設(shè)計制造及其自動化等相關(guān)專業(yè);

3.身體條件:無色盲、色弱等疾病;

4.其他條件:有相關(guān)從業(yè)或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷者優(yōu)先;持有華北局航空電信人員執(zhí)照者優(yōu)先錄用。


民航安全檢查員

8

1.年齡:1992年1月1日后出生;

2.學(xué)歷及專業(yè):大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;

3.其他要求:有相關(guān)從業(yè)或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。


旅客服務(wù)員

1

1.年齡:1992年1月1日后出生;

2.學(xué)歷及專業(yè):大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;

3.其他要求:有相關(guān)從業(yè)或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。


貨運員

2

1.年齡:1992年1月1日后出生;

2.學(xué)歷及專業(yè):大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;

3.其他要求:有相關(guān)從業(yè)或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。


運行維護電工

2

1.年齡:1992年1月1日后出生;

2.學(xué)歷及專業(yè):大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,電力相關(guān)專業(yè);

3.其他要求:持有高低壓電工證者年齡可放寬至1990年1月1日以后出生;有相關(guān)從業(yè)或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。


消防員

10

1.年齡:1992年1月1日后出生;

2.學(xué)歷及專業(yè):大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;

3.特長:有體育特長者優(yōu)先;

4.其他條件:持有機動車駕駛證B本及以上者,學(xué)歷可放寬至高中;退伍軍人、有消防從業(yè)經(jīng)驗(三年及以上)、持有消防相關(guān)資格證書者,學(xué)歷可放寬至高中,年齡可放寬至1983年1月1日以后出生。


二、招聘對象及報名條件

(一)擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。

(二)身體健康、品行端正,無違法違紀行為和不良職業(yè)記錄。

(三)具有招聘職位所需的專業(yè)知識和工作技能,具有較強的團隊合作精神和敬業(yè)精神。

(四)具有招聘職位所要求的資格條件。

三、招聘程序

本次招聘委托第三方面向社會公開招聘(含2019年應(yīng)屆畢業(yè)生),工作各環(huán)節(jié)由第三方統(tǒng)一組織實施,按照制定招聘方案、發(fā)布招聘信息公告、報名、簡歷篩選、筆試人員資格審查、筆試、面試人員資格審查、綜合素質(zhì)面試、體檢和背景調(diào)查、公示、接收聘用、辦理聘用手續(xù)等程序進行。

本次招聘各程序采用分段淘汰方式。組織招聘期間,未按公告要求填報或在任何環(huán)節(jié)凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消招聘資格或錄用資格。

四、報名辦法

(一)報名時間

2018年 12 月27日至2019年1月3日。

上午8:30-11:30;下午15:00-17:00。

(二)報名步驟

本次公開招聘采用網(wǎng)上報名方式進行,凡符合招聘條件并有意向到二連浩特賽烏素機場管理有限公司就職的應(yīng)聘者,登陸第三方報名系統(tǒng)http://www.xmzhimu.com/portal.php?mod=zhaopin,選擇其中一個崗位,按要求填寫信息進行報名,應(yīng)聘所需材料應(yīng)發(fā)送至elhtjc@163.com郵箱。郵件主題請?zhí)顚憽靶彰獞?yīng)聘崗位—手機號”,例“張三安檢139XXXXXXXX”。

應(yīng)聘所需材料包括以下幾項:

    1.個人簡歷(簡歷標準模板見附件);

    2.身份信息需提供身份證掃描件(在有效期內(nèi))和本人戶口頁掃描件;

    3.教育部指定網(wǎng)站(學(xué)信網(wǎng))下載教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(電子版);

    4.學(xué)歷證書掃描件;

    5.報名條件所列其他相關(guān)資格證書掃描件(如駕駛證B本)。

五、資格審核、考試及聘用

第三方將對報名人員進行資格審核,擇優(yōu)篩選,并安排進行筆試和面試。具體考試時間、地點通過電話和電子郵件兩種方式進行通知,沒有進入初試的報名人員不再另行通知。我公司將根據(jù)筆試面試成績確定體檢人選。體檢人員需到公司指定具有相關(guān)資質(zhì)醫(yī)院進行體檢并合格,體檢費用自理。

根據(jù)考試成績和體檢結(jié)果確定擬錄用人員,我公司將對擬錄用人員進行資格復(fù)審,復(fù)審?fù)ㄟ^人員將在二連浩特機場公司網(wǎng)站(http://jc.elht.gov.cn/)進行公布,公示期為7天。

六、其他事宜

(一)誠實守信。報名人員要本著誠實守信的原則,對本人提供的各項信息的真實性負責(zé)。我公司對應(yīng)聘人員信息嚴格保密,有關(guān)材料復(fù)印件、照片恕不退還。

有以下情形之一的,我公司將取消應(yīng)聘者招聘錄用資格,錄用后有權(quán)解除勞動合同。

1.偽造、涂改學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)資格證書、獲獎證明的;

2.蓄意修改畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)名稱,虛報在校成績的;

3.在應(yīng)聘測試過程中作弊的;

4.應(yīng)予取消資格的其他情形。

(二)錄用人員要服從工作單位和崗位分配,對不服從分配者,我公司有權(quán)取消其錄用資格。

(三)招聘工作的有關(guān)進程及結(jié)果,將通過公告、電話、短信等方式進行發(fā)布、通知,請隨時予以關(guān)注,并確保通訊方式暢通。如應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)完成有關(guān)程序,視同棄權(quán),我單位不承擔(dān)任何責(zé)任。

(四)內(nèi)蒙古人才網(wǎng)和http://www.xmzhimu.com/portal.php?mod=zhaopin網(wǎng)站、二連浩特機場公司官網(wǎng)(http://jc.elht.gov.cn/)是我公司本次人才招聘信息發(fā)布的指定網(wǎng)站,其他任何網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息均與我公司無關(guān)。我公司不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班或者代理機構(gòu)。

(五)本公告由我公司人力資源部負責(zé)解釋。

報名系統(tǒng)技術(shù)電話: 18650034511

七、聘用人員待遇

被聘用人員與二連浩特賽烏素機場管理有限公司簽訂勞動合同,執(zhí)行聘用人員崗位工資標準,按照國家規(guī)定享有五險一金等福利待遇。

    八、紀律和監(jiān)督

1.公開招聘工作實行回避制度。

2.對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員,或未按公告要求填報的應(yīng)聘人員,取消下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘資格或錄用資格。

3.對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

4.紀檢監(jiān)督電話:0471-2268007


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